> > できるだけ面接で決めてねってｶﾞｲﾄﾞﾗｲﾝあるけど書類選考で落としまくってる(;´Д`)
> > 必須資格書いてるのに持ってないやつまで面接してられっか
> 事務募集するとofficeをほとんど使えないｵｯｻﾝが応募してくる(;´Д`)ITﾊﾟｽﾎﾟｰﾄ必須とかにした方がいいのかしら

20歳から49歳まで紙式帳簿で事務やってましたという50歳みたいな人なら
EXCELを使いこなせなくても相応の戦力にはなるという経験則があります
あと法人税法には特別に詳しいみたいな専門分野があるおじさんもﾎﾟｲﾝﾄ高い
そんなわけでIT適応力とは別の判断基準があってもいいと思うよ(;´Д`)

参考：2021/01/01(金)17時22分02秒