> > ええー(;´Д`)知り合いの会社、年俸制だからって理由で払ってないみたいだけど > > 一般企業が年俸制採用する理由もそれだと思ってた > 企業が年俸制を採っている理由は間違いなく > 「年間の報酬を決めることでイレギュラーな残業代が発生せず、それによって人件費の変動を少なくすることができる」 > だけど > ホントは年俸制でも残業代は出さないとダメだよ > っつってもそれを言ったら派遣にも有休がないとダメって話になるけどね 俺一年位派遣やったことあるけど有給あったぞ(;´Д`) 参考:2008/08/29(金)12時31分17秒