> > できない > > だから予算枠を限定してその中で公務員同士給与の奪い合いをさせるしかない > > 公務員内で給与の差を付けていくっていうイギリスやアメリカの事例を > > 真似るだけでもずっとマシになると思うぜ > > 地方公務員が国家公務員と同等の給与をもらってる日本は異常だよ > > 地方公務員の給与をイギリス並みに下げるだけでどれだけ地方の財政が立ち直ることか > なんか一頃やたらと流行った競争原理の導入みたいな話だね(;´Д`)富士通みたいな > どうも日本じゃ安易な競争がよい結果をもたらさないというのが最近の風潮のようだけど 市場競争じゃなくて与えられる仕事の質に従って給料を設定しろって話じゃないの? 国家公務員と地方公務員が同程度の仕事をしてるんなら同額でもいいだろうけど どう考えても前者のが厳しいだろって話でしょ 参考:2008/09/28(日)10時51分33秒