>  2008/09/28 (日) 10:57:09        [qwerty]
> > できない
> > だから予算枠を限定してその中で公務員同士給与の奪い合いをさせるしかない
> > 公務員内で給与の差を付けていくっていうイギリスやアメリカの事例を
> > 真似るだけでもずっとマシになると思うぜ
> > 地方公務員が国家公務員と同等の給与をもらってる日本は異常だよ
> > 地方公務員の給与をイギリス並みに下げるだけでどれだけ地方の財政が立ち直ることか
> なんか一頃やたらと流行った競争原理の導入みたいな話だね(;´Д`)富士通みたいな
> どうも日本じゃ安易な競争がよい結果をもたらさないというのが最近の風潮のようだけど

安易な「競争」じゃないよ
税関の職員と市役所職員とで競争してるかい?
警察官と教職員とが出世競争してるかい?
富士通などが失敗した成果主義ってのは同じ職種内で競争させたこと
職種によって給料に差をつけることとはまた別だ
そもそも地方公務員が国家公務員並みの給料ってのは先進国で日本だけだよ

参考:2008/09/28(日)10時51分33秒