> > 大学の成績って教授によって成績の付け方にものすごい偏りがあるので
> > あまり意味をなさないと思うんだけど企業担当者は気にするのな(;´Д`)
> 　後々、「なんでこんな奴を採用したんだ」となった時に、
> →「成績が優秀だからそんな風に思えなかった」
> 　「資格を持っていたため努力家だと感じたから」と言い訳するための予防線ですよ(;´Д`)

> 　後々、「なんでこんな奴を採用したんだ」となった時に、

人事担当者ってのはそういう評価もあるのかね

参考：2008/10/20(月)23時01分32秒