> > すべての会社は実残業時間と昨年度の社員の平均休暇実績を公表するべき(;´Д`)公表を義務付けるべき
> ﾀﾞｲｷﾝ工業はｱﾎ労組が有給100%消化させるのでみんな困ってる(;´Д`)急な体調不良は欠勤でしか対応できん

ぼくの会社労組なんて機能してないから分かんないんだけど
誰のための労組なの？(;´Д`)
労組のえらいさん呼びつけて体調不良のときのために何日かは残すよって言えないの？

参考：2009/09/21(月)01時32分50秒