>  2012/07/19 (木) 17:56:17        [qwerty]
> > ヒー((;´Д`))
> 酷い仕打ちで欝になって退職なんだろうな(;´Д`)立ち直るのは生半可ではない

「条件付で」従業員の解雇をしやすくしないと根本的な解決
にならないと思うんだよね(;´Д`)
新卒で雇うときに40年後とかの状況がわかるわけじゃなし

参考:2012/07/19(木)17時55分29秒