> > 職場って仕事内容とか能力じゃなくて人間関係なんだよね > > これが構築できない人間は常に無職(;´Д`)そして漏れも無職 > やたら知識豊富で作業の正確な人が中途で入って来たかと思うと > うまく周囲とやっていけなくて精神的に病んで辞めるとか > よくある話だな(;´Д`) 本当は管理職がその辺をマネージメントすべきなんだろうけど(;´Д`) 管理職が昇級としての役職でしか無くなった時点で無理なんだろうな 参考:2014/01/24(金)22時34分35秒