> > 面接で離職率と待遇と評価制度を早期に確認するのがいいよ
> > 残業代は?36協定は?あたりを聞くと嫌な顔する会社はｱｳﾄ
> > ﾈｯﾄの悪評もそのまま面接で聞くと人事の本音がちらりと見える
> > それでも内定は出たよ(;´Д`)断ったけど
> ありもしない面接を言う男を馬鹿にしているそこの貴殿よ(;´Д`)

転職はﾏｼﾞで生死を分かつからそれくらいは聞くよ
あっちの人事も人が欲しいんだ(;´Д`)弱腰は死を招く

参考：2015/09/01(火)22時44分43秒