> > 事実上は大手企業の研修手段みたいな印象だなあ
> > 途上国に行くよりも日本国内で工員とか体験させれば同様の効果あるのに(;´Д`)
> いろんな思惑が作用してそう(;´Д`)
> 新人なら逃げ場を与えないとか持て余してる人員なら島流しにも使えるとか

2年後に辞める奴を2週間後に自主的に辞めさせるという意味で企業研修は意味があるけれど
海外に送り込むのはｺｽﾄ的にいかがなものかと(;´Д`)

参考：2016/10/14(金)00時07分54秒