> > 給料の配分が変わったっていうけど
> > 下請け孫請けの問題にあるように給料が個人の能力ではなくその環境にあることが大きな問題であるわけで(;´Д`)
> > 仕事請けて下に流すだけのｸｿがいなくなれば大分健全化すると思うんだけどね
> 個人の能力はどう評価するよ

個人の能力の評価って意外と簡単だよ
複数の人にその人の評価を聞いてみれば大体わかる
個人の評価が難しいっていうのは実作業を見ていない上司が一人で判断してるから

参考：2006/10/12(木)23時33分06秒