> > 社内特有のルールとか > > すごい効率の悪いことをやってたらこうしたほうがいいんでない?ってのとか色々あるじゃん > > そういうの一切なくいざ成果物を見せたときになにこれ?って言われたら > > テメェが何も言わなかったからだろハゲって思われてどんどんギスギスしていきそうな気はする > 普通は課題をだしてテストプログラムを組ませるんじゃないかな? そんな余裕のあるの超大手だけじゃないのか(;´Д`) これなら新人でも出来るだろっていう感じの軽めの箇所を担当させて様子見するよ 参考:2007/05/27(日)14時43分33秒