> > ちと質問(;´Д`)
> > 転職活動って複数社から内定貰ってその中から選ぶ人が殆どだと思ってたけど
> > 一方的に内定を蹴ると賠償請求もありえるの？実例聞いたことないけど
> > https://www.ecareerfa.jp/ARTI/law/04/04_02.jsp
> 契約の一方的な破棄だから当然賠償請求は可能だよ
> ただし実際にやるかどうかは俺も聞いたこと無い

まあ採用に関わった側からすれば
「あれだけ手間掛けてふざけんな」って感じだろうね
慣れもあるだろうけど

参考：2008/05/07(水)20時44分28秒