> > その場合は仕方ないから問題児を異動させるか
> > 仕事取り上げて窓際に追いやっちゃうね(;´Д`)
> > 本人にチャンスを与えてやった結果そうなるなら仕方ない
> > 組織とはそういうものだ
> でも教育者も責任を取らされるのが実際のところだよな(;´Д`)
> そこで教育者が抗弁するんだが一番役に立つのが原理原則だと思うんだがどうだろう

その通りなんじゃねーの？
普通は教育者は手が空いてる人に押し付けるもんじゃなくて
きちんと選んで任せるしな
指導を受ける奴と指導してる奴が喧嘩して上長に相談に来た場合は
大体は指導してる奴の言い分が通るよ(;´Д`)

参考：2011/01/16(日)14時38分21秒