> > ＞4）仕事が誰でも覚えられる
> > これは違うな(;´Д`)ｱﾆﾒｰﾀｰは特殊な才能が無いと無理　少なくとも原画にはなれない
> ＞もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> 貴殿はﾒｸﾗ

君はｱﾆﾒｰﾀｰの仕事の知識が素人すぎる。ｸﾘｰﾝﾅｯﾌﾟさえできなければ動画も無理だから
ﾎﾞﾛﾎﾞﾛになる以前に一週間でクビになる。

参考：2009/11/03(火)13時15分05秒

> > ＞4）仕事が誰でも覚えられる
> > これは違うな(;´Д`)ｱﾆﾒｰﾀｰは特殊な才能が無いと無理　少なくとも原画にはなれない
> はぁ(;´Д`)俺は原画にはなれない

はぁの人のでﾌｲﾀ(;´Д`)

参考：2009/11/03(火)13時14分42秒

> > 完全にｱﾆﾒｰﾀｰの話じゃないか(;´Д`)
> ＞4）仕事が誰でも覚えられる
> これは違うな(;´Д`)ｱﾆﾒｰﾀｰは特殊な才能が無いと無理　少なくとも原画にはなれない

＞もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
貴殿はﾒｸﾗ

参考：2009/11/03(火)13時13分19秒

> > 完全にｱﾆﾒｰﾀｰの話じゃないか(;´Д`)
> ＞4）仕事が誰でも覚えられる
> これは違うな(;´Д`)ｱﾆﾒｰﾀｰは特殊な才能が無いと無理　少なくとも原画にはなれない

はぁ(;´Д`)俺は原画にはなれない

参考：2009/11/03(火)13時13分19秒

> > いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
> > ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)
> > （1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
> > （2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
> > （3）入社後３年以内の離職率が高い。
> > （4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> > （5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。
> 完全にｱﾆﾒｰﾀｰの話じゃないか(;´Д`)

＞4）仕事が誰でも覚えられる

これは違うな(;´Д`)ｱﾆﾒｰﾀｰは特殊な才能が無いと無理　少なくとも原画にはなれない

参考：2009/11/03(火)13時05分08秒

> > いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
> > ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)
> > （1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
> > （2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
> > （3）入社後３年以内の離職率が高い。
> > （4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> > （5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。
> 完全にｱﾆﾒｰﾀｰの話じゃないか(;´Д`)

ていうかｵﾀｸ業界全般だな(;´Д`)出版もｹﾞｰﾑ開発も下請けは皆一緒

参考：2009/11/03(火)13時05分08秒

> > ｱﾆﾒｰﾀｰって首切られること多いの？(;´Д`)
> 正規雇用どころか一年契約どころか作品単位で様子を見られて
> 使えないと見なされたらぽいっ

それはﾌﾘｰだろ
当たり前の話

参考：2009/11/03(火)13時05分41秒

> > ﾜﾗﾀ
> > そのまんまじゃん
> ｱﾆﾒｰﾀｰって首切られること多いの？(;´Д`)

×30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。
○30歳近くになっても給料が上がらない。
ここだけは違うな(;´Д`)ｾｰﾌ

参考：2009/11/03(火)13時04分51秒

> > いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
> > ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)
> > （1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
> > （2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
> > （3）入社後３年以内の離職率が高い。
> > （4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> > （5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。
> 完全にｱﾆﾒｰﾀｰの話じゃないか(;´Д`)

上に上がれば給与が増えるって同級生が仕事してるんだけど(;´Д`)

参考：2009/11/03(火)13時05分08秒

> > ﾜﾗﾀ
> > そのまんまじゃん
> ｱﾆﾒｰﾀｰって首切られること多いの？(;´Д`)

誰にでも覚えられる仕事じゃないしな

参考：2009/11/03(火)13時04分51秒

> > ﾜﾗﾀ
> > そのまんまじゃん
> ｱﾆﾒｰﾀｰって首切られること多いの？(;´Д`)

正規雇用どころか一年契約どころか作品単位で様子を見られて
使えないと見なされたらぽいっ

参考：2009/11/03(火)13時04分51秒

> > ﾜﾗﾀ
> > そのまんまじゃん
> ｱﾆﾒｰﾀｰって首切られること多いの？(;´Д`)

席借りてるようなもんだし(;´Д`)

参考：2009/11/03(火)13時04分51秒

> いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
> ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)
> （1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
> （2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
> （3）入社後３年以内の離職率が高い。
> （4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> （5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。

完全にｱﾆﾒｰﾀｰの話じゃないか(;´Д`)

参考：2009/11/03(火)13時03分22秒

> > いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
> > ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)
> > （1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
> > （2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
> > （3）入社後３年以内の離職率が高い。
> > （4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> > （5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。
> ﾜﾗﾀ
> そのまんまじゃん

ｱﾆﾒｰﾀｰって首切られること多いの？(;´Д`)

参考：2009/11/03(火)13時04分03秒

> いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
> ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)
> （1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
> （2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
> （3）入社後３年以内の離職率が高い。
> （4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
> （5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。

ﾜﾗﾀ
そのまんまじゃん

参考：2009/11/03(火)13時03分22秒

いまﾃﾚ朝でﾌﾞﾗｯｸ会社に気をつけろって言ってたけど
ﾃﾚﾋﾞの下請けやｱﾆﾒｰﾀｰがほとんどﾌﾞﾗｯｸ会社の条件に当てはまる気が(;´Д`)

（1）過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前。
（2）その割に給料が安い、残業代が出ない。
（3）入社後３年以内の離職率が高い。
（4）仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる。
（5）30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる。